คำนวณเงินเดือนสุทธิ

ผู้เขียน: Henrick Yau
- 18 สิงหาคม 2026
| |

เครื่องคิดเลข

คำนวณเงินเดือนสุทธิที่เหลือหลังหักประกันสังคม กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ และภาษีหัก ณ ที่จ่าย สำหรับผู้ประกันตนตามมาตรา 33

ใช้อัตราปีภาษี พ.ศ. 2569 เงินสมทบประกันสังคมฝ่ายลูกจ้าง 5% ของค่าจ้าง โดยตัดฐานที่ 1,650 บาทและ 17,500 บาทต่อเดือน จึงไม่เกิน 875 บาทต่อเดือน ตรวจสอบค่าลดหย่อนของคุณเองได้ที่กรมสรรพากร

ข้อมูลรายได้

฿
฿
฿
อัตราที่ใช้คำนวณ (แก้ไขได้)
฿
฿
฿
฿
฿
฿
฿
฿

เงินเดือนสุทธิที่เหลือจริงคือเท่าไร

เงินเดือนในสัญญาจ้างคือเงินได้พึงประเมินก่อนหัก ส่วนยอดที่โอนเข้าบัญชีคือยอดที่หักเงินสมทบประกันสังคม เงินสะสมกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ และภาษีหัก ณ ที่จ่ายออกไปแล้ว

ตัวเลขในหน้านี้เป็นอัตราปีภาษี 2569 ผู้ประกันตนตามมาตรา 33 ส่งเงินสมทบ 5% ของค่าจ้าง โดยตัดฐานที่ 1,650 บาทและ 17,500 บาทต่อเดือน เงินสมทบจึงไม่เกิน 875 บาทต่อเดือน

เงินออกจากเงินเดือนตามลำดับนี้

  1. หักเงินสมทบประกันสังคมจากฐานค่าจ้างที่ตัดเพดานแล้ว
  2. หักเงินสะสมกองทุนสำรองเลี้ยงชีพตามอัตราที่ตกลงกับนายจ้าง
  3. หักค่าใช้จ่ายเหมา 50% ของเงินได้ แต่ไม่เกิน 100,000 บาทต่อปี
  4. หักค่าลดหย่อนส่วนตัว 60,000 บาท คู่สมรสที่ไม่มีเงินได้อีก 60,000 บาท และบุตรคนละ 30,000 บาท
  5. หักเงินสมทบประกันสังคมได้ไม่เกิน 9,000 บาท และเงินสะสมกองทุนสำรองเลี้ยงชีพไม่เกิน 500,000 บาท
  6. นำเงินได้สุทธิที่เหลือเข้าอัตราภาษีขั้นบันได

เรื่องที่เข้าใจผิดกันบ่อยที่สุด

เพดานเงินสมทบไม่ผูกกับเงินเดือนจริง คนที่ได้เดือนละ 30,000 บาทกับคนที่ได้เดือนละ 300,000 บาทส่งเท่ากันคือ 875 บาท เพราะฐานค่าจ้างถูกตัดที่ 17,500 บาทเหมือนกัน

อีกเรื่องคือค่าใช้จ่ายเหมา 50% ไม่ได้แปลว่าหักได้ครึ่งหนึ่งเสมอ เพดาน 100,000 บาทเริ่มกัดตั้งแต่เงินได้ทั้งปีสูงกว่าสองแสนบาท

ทำไมตัวเลขของคุณอาจไม่ตรง

หน้านี้คำนวณภาษีทั้งปีแล้วหารสิบสอง ส่วนนายจ้างหักรายเดือนจากประมาณการเงินได้ทั้งปีของบริษัท ผลต่างจึงมาปรับกันตอนยื่นแบบปลายปี

ค่าลดหย่อนที่ไม่มีช่องแยก เช่น เบี้ยประกันชีวิต ดอกเบี้ยที่อยู่อาศัย หรือมาตรการกระตุ้นเศรษฐกิจของปีนั้น ให้กรอกรวมในช่องค่าลดหย่อนอื่น สิทธิของแต่ละคนตรวจสอบได้ที่กรมสรรพากร

คำถามที่พบบ่อย

หักประกันสังคมสูงสุดเดือนละเท่าไร 875 บาท เพราะฐานค่าจ้างสูงสุดคือ 17,500 บาทต่อเดือน คูณอัตรา 5% ยอดนี้ไม่เพิ่มอีกไม่ว่าเงินเดือนจะสูงแค่ไหน

เงินเดือนน้อยมากยังต้องส่งเงินสมทบไหม ต้องส่ง กฎหมายกำหนดฐานค่าจ้างขั้นต่ำไว้ที่ 1,650 บาทต่อเดือน ผู้ที่ได้ค่าจ้างต่ำกว่านั้นยังคำนวณจากฐานนี้

กองทุนสำรองเลี้ยงชีพช่วยลดภาษีได้เท่าไร ลดหย่อนได้ตามที่จ่ายจริงแต่ไม่เกิน 500,000 บาทต่อปี และต้องนับรวมกับกองทุนเพื่อการเกษียณอื่น

เงินเดือนเท่าไรจึงเริ่มเสียภาษี ขึ้นกับค่าลดหย่อนของแต่ละคน เงินได้สุทธิ 150,000 บาทแรกได้รับยกเว้น จึงเริ่มเสียภาษีเมื่อเงินได้สุทธิทะลุจำนวนนั้น